Procesregisseur | Arbodienstverlening & Werkgeversadvies

Bedrijfsprofiel

Dit bedrijf is een van de grootste advies- en dienstverleners ter wereld op het gebied van risico, verzekeringen en personeelsoplossingen. In Nederland helpen ze organisaties om hun medewerkers gezond, gemotiveerd en duurzaam inzetbaar te houden. Hun missie is om werkend Nederland vitaler, veerkrachtiger en toekomstbestendig te maken.

Binnen de afdeling Health Solutions ligt de focus op verzuim, preventie, vitaliteit en inzetbaarheid. Ze adviseren werkgevers over hoe ze verzuim kunnen beperken en medewerkers optimaal kunnen ondersteunen – zowel op fysiek als mentaal vlak. Daarbij combineren ze data-analyse, strategisch advies en persoonlijke begeleiding om oplossingen te bieden die echt werken in de praktijk.

Naast verzuimbegeleiding helpen ze organisaties met het opzetten van beleid rondom gezondheid en welzijn, het optimaliseren van processen en het benutten van subsidieregelingen en verzekeringsmogelijkheden. Ze werken samen met grote bedrijven, verzekeraars en specialisten en zijn marktleider binnen dit vakgebied.

De cultuur is professioneel en ambitieus, maar ook mensgericht. Er is ruimte voor initiatief, groei en samenwerking. Medewerkers krijgen het vertrouwen om hun expertise in te zetten en mee te bouwen aan een gezondere toekomst voor organisaties én hun mensen.

Functie omschrijving

Als Procesregiseur ben jij de vaste sparringpartner voor werkgevers. Je adviseert leidinggevenden over verzuim, re-integratie en preventie en helpt hen bij het toepassen van de Wet verbetering Poortwachter. Je analyseert trends, signaleert risico’s en vertaalt inzichten naar concrete acties waarmee de organisatie verder kan.

Je begeleidt werkgevers bij de juiste aanpak van verzuimgevallen, van arbeidsconflicten tot frequent verzuim, en coacht leidinggevenden in hun rol. Samen met casemanagers, bedrijfsartsen en HR zorg je ervoor dat elk dossier op orde is én dat de organisatie leert van wat er speelt.

In de praktijk betekent dat veel schakelen met verschillende partijen, dossiers bespreken, processen verbeteren en organisaties helpen om verzuim structureel terug te dringen. Jij bent de procesregisseur die de rode draad bewaakt en zorgt dat werkgevers grip houden op hun verzuim.

Functie eisen

• Minimaal hbo werk- en denkniveau

• Ten minste één jaar ervaring met verzuimbegeleiding, casemanagement of arbodienstverlening

• Kennis van de Wet verbetering Poortwachter

• Communicatief sterk en in staat om leidinggevenden op een coachende manier te adviseren

• Een aanvullende opleiding zoals ROV, RCCM, RCM of RSZ is mooi meegenomen, maar niet verplicht

• Woonachtig in de omgeving van Rotterdam (voorkeur) of Eindhoven

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €4.000 en €4.800 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring

• Flexibel keuzebudget waarmee je kunt sparen, laten uitbetalen of extra verlofdagen opnemen

• Premievrij pensioen, waardoor je netto meer overhoudt

• Jaarlijks budget voor persoonlijke ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid, te gebruiken voor opleidingen, vitaliteit of je thuiswerkplek

• Bonusregeling op basis van persoonlijke en teamprestaties

• Hybride werkvorm: gemiddeld twee dagen per week op kantoor, de rest vanuit huis

• Veel ruimte voor eigen initiatief, professionele groei en persoonlijke ontwikkeling
  
  Ben je geïnteresseerd en wil je meer weten? Prima! Neem contact op met Samir Jouseiph via s.jouseiph@haystackpeople.nl of +31 6 45262693.