Datamigratie Consultant

Bedrijfsprofiel

Wij zijn onderdeel van een snelgroeiende groep bedrijven die zich richten op innovatie en efficiëntie binnen datagedreven dienstverlening. Met meer dan 1.100 medewerkers en een breed klantenportfolio, waaronder HEMA, PwC en Jumbo, bouwen wij aan de toekomst van datamanagement en -migratie. Onze werkomgeving combineert de snelheid en wendbaarheid van een scale-up met de zekerheid van een gevestigde marktspeler.

Bij ons krijg je de kans om te werken met de nieuwste technologieën, grote datasets en complexe klantvraagstukken. Met directe lijnen naar het management en een cultuur waarin eigen initiatief wordt gewaardeerd, bieden wij een plek waar jouw expertise het verschil kan maken.

Functie omschrijving

Wat ga je doen?
Jij bent de architect achter onze datastructuur. Dit is geen standaardfunctie waarin je bestaande processen uitvoert—jij legt het fundament. Je werkt met de nieuwste technologieën en schakelt direct met de IT-directeur (Robert), waardoor je snel verbeteringen doorvoert en écht impact maakt.

Jouw verantwoordelijkheden:
- Data-infrastructuur beheren en optimaliseren – Je zorgt ervoor dat migratieprocessen soepel verlopen en dat structuren future-proof zijn.
- Datakwaliteit en governance verbeteren – Je optimaliseert metadata en masterdata, zodat analyses kloppen en betrouwbaarder worden.
- Automatiseren en efficiënter werken – Je bouwt slimme oplossingen die processen versnellen en menselijke fouten minimaliseren.
- Werken met grote datasets – Je beheert data van duizenden medewerkers per klant en helpt grote organisaties in Nederland beter sturen op data.
- Samenwerken met interne teams en klanten – Je zorgt ervoor dat datastructuren niet alleen robuust, maar ook schaalbaar en bruikbaar zijn.
- Experimenteren en innoveren – Je krijgt de ruimte om nieuwe tools en technieken te testen om datamanagement continu te verbeteren.

Waarom dit iets voor jou is
Je krijgt toegang tot enorme hoeveelheden data en werkt op hoog niveau met decision-makers. Geen eindeloze meetings of rapporten die in een la verdwijnen—jij zorgt ervoor dat bedrijven écht met hun data aan de slag gaan.

Functie eisen

• Ervaring met databeheer, datamigraties en datakwaliteit.
• Technische kennis van SQL en data-integratietools zoals Talend (of alternatieven).
• Analytisch denkvermogen en ervaring met procesoptimalisatie.
• Affiniteit met datagovernance en datastructuren.
• HBO+ opleiding in Bedrijfskundige Informatica, Data Science of vergelijkbaar.

Arbeidsvoorwaarden

• De wendbaarheid en energie van een scale-up, met de slagkracht van een marktleider.
• De nieuwste technologieën en state-of-the-art koppelingen met systemen zoals AFAS en Exact.
• Directe lijnen met het C-level, waardoor je snel kunt schakelen.
• Hybride werken (minimaal 2 dagen per week op kantoor in Nieuwegein).
• Salarisindicatie: €5.000 - €7.500 per maand, afhankelijk van ervaring.
• 27 vakantiedagen en een collectieve pensioenregeling.
• Doorgroeimogelijkheden binnen een team dat écht groeit en waar jouw talent wordt gewaardeerd.